▪️Automatización e IA redefiniendo roles:
Según el Foro Económico Mundial, la inteligencia artificial y la automatización reemplazarán más del 15% de las tareas actuales, creando al mismo tiempo millones de nuevos roles en áreas como el análisis de datos, la ciberseguridad y la ingeniería de software.
▪️Aumento de la demanda de habilidades digitales:
Los profesionales necesitarán dominar herramientas tecnológicas avanzadas. Habilidades como la gestión ágil de proyectos, el análisis de big data y la programación serán esenciales.
▪️Flexibilidad y trabajo remoto como norma:
Las empresas priorizarán modelos de trabajo híbridos o totalmente remotos, que requieren comunicación virtual, liderazgo remoto y competencias de colaboración digital.
▪️Énfasis en el aprendizaje continuo:
Dado que las industrias evolucionan rápidamente, los empleadores buscarán candidatos que demuestren un compromiso constante con la educación y el desarrollo profesional.